如果你是公务员职务职级提拔不了你还愿意一直努力工作吗?

如果你是公务员,职务职级提拔不了,你还愿意一直努力工作吗?我会努力工作的。

1.自己的工作能力强,业务水平高,且任劳任怨。这个是公务员职务提拔和职级晋升的必要条件。如果一个人没有能力,业务水平低,经常发牢骚,怨天尤人,领导怎么能看中他?同事又怎么会认可他?

2.遇到好领导,能够公平公正的提拔晋升下属。不要怀疑领导的识人用人之术,领导经见过的人和事很多,谁干活、谁不干活,谁干得好,谁干的不好,领导心中是有数的,别妄想不好好干活领导会主动给你升职加薪。

虽然你干的很好,但是没有职数空缺,干的好也不能晋升职务和职级,因为没有位置不能超职数配备干部。

你干的工作出色并且在没有职数或者第一次未提拔后,还能向往日一样继续努力工作,那下一次机会可能就是你的了,就怕你行百里者半九十,不提拔你你就不好好干,功亏一篑,前面的也白干了。

在同事中要做到好人喜欢你,坏人不讨厌你。总之要团结同事,尊重老同志,爱护小同志,让大家赞同你的工作能力的同时还要称赞你的人品。

建议:工作中一直努力是永远正确的。一是对得起你的职责和薪金。二是工作干的好就是不提拔也会有成就感。三是机会只给有准备的人的,枕戈待旦才是年轻人应该做的,而不是看到机会来了才热身。

Posted on 2022年11月13日 in 葡萄牙vs加纳|2022世界杯官网 by yabocom
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